教职工入职先查性侵,织密未成年人保护网

社会2020-09-19 02:00:03

入职前将对教职员工进行性侵犯调查,并为未成年人建立保护网

通过系统的有针对性的设计,变相的“大灰狼”被拒之门外,这对于保护未成年人免受性虐待非常有帮助。

据报道,9月18日,最高人民检察院 ,教育部和公安部联合发布了《关于建立教职工性侵犯和犯罪信息查询和查询制度的意见》。意见要求,在中小学和幼儿园招收新教员之前,教师资格认证机构应在提供性教师资格之前,提供有关性侵犯和犯罪的信息。如果您未能按要求查询,您将被追究责任。

善良的人们可能很难想象,被认为是儿童成长摇篮的教育场所,包括中小学和幼儿园,可能会成为一些罪犯可以伸张双爪的地方。但是,要区分这些隐藏的“大尾巴狼”并不容易 。释放这种观点就像是给学校“双眼”,让那些先前留下性攻击和犯罪“痕迹”的罪犯在信息数据库中发现隐藏的“大尾巴”。通过系统的有针对性的设计,变相的“大灰狼”被拒之门外 ,这可以说是保护未成年人免受性虐待的好方法 。

保护未成年人的合法权益和打击对儿童的性侵犯罪早已成为所有国家的共识。在我国的立法中 ,《刑法》还载有一些条款 ,严厉惩处伤害未成年人的各种行为。《未成年人保护法》等法律的颁布,建立了保护未成年人权益的框架。但是 ,在提高预防门槛方面仍然存在一些制度上的空白。因此,在某些中学 ,小学和幼儿园中,有过性侵犯史的人已成为教师或临时雇员 。

例如,在最高人民检察院于2019年4月通知的一个典型案件中 ,上海通过了对该市教职工信息的筛选 ,发现26人有淫秽和卖淫等犯罪记录;同年10月 ,河南省也进行了相关检查,发现有24个人有犯罪记录或受到刑事起诉...人们不禁担心 ,他们混入了学校,恢复了原来的职业 ,并扩展了他们的生活 。黑手给无辜的孩子们 。

这种现实也突出了系统性泄漏的紧迫性和必要性。发表这种意见正是针对这种现实。回顾发布意见的过程 ,最高人民检察院从去年2月开始 ,在《2018-2022年检察院改革工作计划》中提出 ,“建立和完善未成年人性侵犯信息数据库和入境查询系统”去年八月。试点项目结束后 ,三部门联合发表意见 。在短短一年多的时间里,系统概念就变成了现实,区域试点项目在全国范围内实施。在建立规则和条例的“非常规”行动的背后,它反映了该国对未成年人的重视,也表明了通过严格的制度保护未成年人的决心  。

实际上,在许多国家立法中,性侵犯记录仅针对罪犯 。尽管战斗范围是集中的,但也可能有“鱼从网中滑过”。这次发表的意见涵盖了更广泛的群体,不仅包括“管制”范围内的强奸,强迫in亵和mole亵儿童罪犯 ,而且还包括明确规定,有关“决定不起诉的人的信息”和“有关受到行政处罚的人的信息”应包括在性侵犯罪犯数据库中。这意味着任何对性侵犯罪有任何线索的人都无法逃脱“扫视”。

该意见的另一个亮点是明确责任方的责任。“公安部负责建立性侵犯和罪犯数据库 。”“教育部建立了统一的信息查询平台,与公安部共享信息。“以服务平台为基础”,“地方教育行政部门负责行政区域内教职工的查询”“对教师资格申请者的查询是由接受申请的教师资格认证机构组织的。”每个主题的职责有所区别和集中,这有利于落入董事会之首。意见还阐明了查询信息的操作程序和补救措施 ,这不仅有助于保护私人信息不被泄露,而且可以确保不侵犯无辜公民的合法权益。

当然 ,该系统是在实践的基础上开发的,最终将返回到实践中以测试其有效性。我也希望这种见解可以在未来的具体实践过程中不断丰富和完善 ,与时俱进,为未成年人编织保护网,并建立防火墙,以系统的力量阻挡“大尾巴狼”。遏制轻微性侵犯罪 ,保护校园纯净土地。

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